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작성자 구형재병 작성일26-09-17 10:02 조회1회 댓글0건관련링크
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부산대학교가 대학의 성장과 혁신 성과를 학생들의 실질적인 경험과 취업 기회로 연결하는 '학생성공(Student Success)' 중심 대학으로의 전환에 본격적으로 나선다.
부산대학교(총장 최재원) 학생성공개발원은 지난 9일 대학본부 대회의실에서 '2026학년도 2학기 학생지원 각종 취업 프로그램 설명회'를 열고, 진로설계부터 기업·직무 경험, 현장실습, 입사지원, 추천채용, 취업까지 이어지는 전주기 학생성공 지원체계를 소개했다고 10일 전했다.
이번 설명회는 부산대가 지난 8월 학생의 전주기 성장을 지원하기 위해 학생성공개발원을 출범한 이후 처음 마련한 학생 대상 종합 설명회다.
대학생활에서 쌓은 역량과 경험을 실제 취업과 사회진출로 연결하는 학생성공개발원의 새로운 지원 방향을 학생들에게 알리기 위해 마련됐다.
이날 부산대는 '진로·직무탐색→취업역량 강화→기업·직무 경험과 현장실습→입사지원→추천채용→취업·졸업 후 지원'으로 이어지는 '6단계 학생성공 로드맵'을 제시했다.
특히 국내·외 현장실습을 취업으로 이어지는 핵심 경력개발 과정으로 강화하고, 기업이 부산대에 직접 인재를 요청하는 추천채용도 확대할 계획이다. 대학이 구축한 기업 네트워크를 학생들의 실질적인 취업 기회로 연결한다는 구상이다.
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최근 3년간 부산대 현장실습 참여 학생의 취업률이 대학 전체 취업률보다 지속적으로 높게 나타난 。도 현장실습 강화의 배경으로 작용했다.
AI를 활용한 학생 맞춤형 지원체계 구축도 추진한다.
부산대는 학생의 진로와 역량, 활동 데이터를 바탕으로 개인별 진로 방향을 제시하고 필요한 교과·비교과 프로그램과 기업·현장 경험을 연계하는 방식으로 대학생활 전반을 하나의 맞춤형 학습·성장 경로인 'Learning Journey'로 연결할 계획이다.
생성형 AI를 활용한 진로설계와 커리어 포트폴리오 구축을 비롯해 AI 자기소개서와 AI·생성형 AI 면접까지 지원 영역을 확대하고, 향후에는 취업 이후 경력관리와 재도약까지 지원하는 방향으로 체계를 고도화할 예정이다.
부산대학교 학생성공개발원이 9일 대학본부 대회의실에서 '2026학년도 2학기 학생지원 각종 취업 프로그램 설명회'를 열고 있다. 부산대 제공
이날 설명회에서는 저학년 진로설계와 재학생 맞춤형 고용서비스를 비롯해 취업역량 강화, 기업탐방, 국내·외 현장실습, 1대1 취업상담, 자기소개서·면접, 현직 동문 멘토링, 기업 채용설명회·추천채용 등 학생들이 자신의 준비 단계에 맞춰 활용할 수 있는 다양한 프로그램도 소개됐다.
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개교 80주년을 맞은 부산대는 정부의 패키지 지원대학 선정과 거。국립대학 육성, AI·첨단산업 분야 투자 확대 등을 대학의 성장에 그치지 않고 학생들에게 돌아가는 실질적인 기회로 연결한다는 방침이다.
이를 위해 교육·연구·산학협력 역량 확대를 바탕으로 우수기업과의 연계, 산업현장 경험, 국내·외 현장실습, AI 기반 취업역량 강화, 추천채용 등을 확대해 '대학의 성장→학생의 기회→학생의 성장→성공적인 사회진출'로 이어지는 선순환 구조를 강화할 계획이다.
이기영 부산대 교학부총장(사회복지학과 교수)은 이날 격려사에서 "대학이 성장하면 학생들이 좋은 기업을 만나고 산업현장을 경험하며 새로운 기술을 배우고 세계에 도전할 기회도 더 많아져야 한다"며 "대학의 성장이 학생의 성장으로 이어지고, 대학의 성과가 학생의 기회가 돼야 한다"고 강조했다.
부산대 학생성공개발원은 이번 첫 설명회를 시작으로 AI 기반 맞춤형 지원과 국내·외 기업 네트워크, 현장실습, 추천채용을 결합해 학생 한 사람 한 사람에게 필요한 기회가 연결되는 학생지원 체계로 전환해 나갈 계획이다.
또 학생들이 원하는 프로그램을 학생들과 함께 만들어가는 한편, 대학의 성장과 혁신 성과가 학생들의 더 많은 경험과 더 나은 취업 기회로 이어지는 '부산대학교형 학생성공 모델(PNU Student Success Model)'을 구축해 나갈 방침이다.
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